Senior Fullstack Engineer (m/w/d), Krakau

TOWA is a digital transformation company seeking a Senior Fullstack Engineer to develop digital B2B platforms, handling both frontend and backend, as well as infrastructure and client communication. The role requires ownership of architecture, development, and operations with a focus on composable/headless architectures.

• Entwirfst gemeinsam mit Kunden Architekturen und setzt sie um
• Entwickelst Web-Applikationen und Composable-/Headless-Architekturen, Module im Frontend und Backend
• Baust Composable- und Headless-Architekturen mit Storyblok, Contentful, Spryker, Emporix oder Pimcore
• Übernimmst Backend-Aufgaben: Datenmodelle, Schnittstellen, Webservice-Anbindungen, Datenbank-Setups
• Baust und betreibst die Infrastruktur: Cloud-Setups (idealerweise AWS), Docker, Server-Konfiguration
• Gestaltest CI/CD-Pipelines (z.B. GitLab) und richtest Monitoring-, Logging- und Alerting-Systeme ein
• Sorgst dafür, dass Lösungen betreibbar sind
• Hältst Coding- und Architekturguidelines ein und entwickelst Qualitäts- und Entwicklungsstandards weiter
• Bist Know-how-Träger:in für Key-Technologien und entwickelst teamübergreifende Extensions, Tools und Workflows
• Testest neue Werkzeuge und Plattformen und führst sie im Team ein
• Arbeitest AI-gestützt im Daily Workflow (z.B. mit Claude Code)
• Bringst dich in Workshops und Konzeptentwicklung ein, erkennst Kundenbedürfnisse
• Kommunizierst direkt mit Kunden und übersetzt zwischen Business-Anforderung und technischer Lösung
• Mentorst Junior-Kolleg:innen und koordinierst Lösungen mit anderen Seniors

• Mindestens 4 Jahre Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung oder vergleichbarer Rolle
• Professionelle Software-Entwicklung: Clean Code, SOLID, Testen, Design Patterns
• Backend: PHP (Symfony, Twig, Composer), MySQL/PostgreSQL, Redis, Elasticsearch
• Frontend: JavaScript/TypeScript (ES6+), React oder Vue, HTML5, CSS3, Webpack/npm
• Erfahrung mit mindestens einer Headless-/Composable-Plattform (Storyblok, Contentful), Commerce-/PIM-Plattformen (Spryker, Emporix, Pimcore) sind Plus
• Solides Verständnis von Infrastruktur: Docker, Nginx/Apache, Server-Setups, Deployment-Prozesse
• Erfahrung im Aufbau von CI/CD-Pipelines (GitLab, Jenkins) und gute Cloud-Kenntnisse, idealerweise AWS
• AI ist Werkzeug im Alltag: arbeitest agentisch (z.B. Claude Code) oder willst es lernen
• Ownership: Verantwortung für Ergebnisse, ergebnisorientiert, pragmatisch
• Selbstbewusstsein und Konfliktfähigkeit: vertrittst technische Position
• Freude im Umgang mit Kund:innen, souverän in Workshops
• Sehr gute Deutsch- oder sehr gute Englischkenntnisse
• Nice to have: AWS-Zertifizierung, Microservice-Architekturen, erste Führungs-/Lead-Erfahrung, Agentur-/Beratungsumfeld, Commerce-/PIM-Datenmodelle

• Teamspirit: kollegiale Teams, Zusammenhalt, Humor
• Transparente Strukturen: flache Hierarchien, Open-Door-Mentalität
• Open Vacation Policy: zusätzliche freie Tage via 'Above & Beyond'
• Work from anywhere: Home-Office oder temporär im Ausland
• Flexible Arbeitszeiten: großer Gleitzeitrahmen
• Modelle: Vollzeit oder Teilzeit, fix oder zeitlich begrenzt
• Spannende Projekte, innovativ, mit steiler Lernkurve
• Individuelles Weiterbildungsbudget für Workshops, Zertifizierungen, Coachings
• Karrierepfade bei flachen Hierarchien
• Mobility & Events: bis 467 € für Öffi- oder Deutschlandticket, Teamevents, Messen & Conventions
• Loft-Offices: zentral, modern, Snacks & Drinks
• Rewards: Prämiensystem für persönliche und unternehmerische Erfolge